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小柄女性向けアパレルブランド COHINA(コヒナ)店長候補|有楽町マルイ

年収 320万円
東京都
販売スタッフ
小柄女性向けアパレルブランド COHINA(コヒナ)店長候補|有楽町マルイの求人画像
更新日 2026/01/29
仕事内容

店長候補としてCOHINA店舗運営全般をお任せします。 ・開閉店業務 ・売上管理(日報確認、実績把握) ・シフト作成・勤怠管理 ・アルバイト育成(OJT、接客ロープレの主導) ・VMDの実行 ・備品発注、商品管理・棚卸 ・接客・販売 ・ストック・品出し・在庫管理 ・入荷・返品処理、タグ付け等の軽作業 ・SNS運用

求める人材

・ブランドに共感できる方(身長に関係なく、顧客を理解しようとする姿勢のある方) ・どんどん変わる環境を楽しめる方 ・自走/自律して業務を進めることができる方 <必須スキル> ・ブランドに共感でき、小柄女性の悩みや気持ちがわかる方 ・店長経験(1年以上) ・レディースアパレル店舗での販売経験(3年以上) ※COHINAは主に155cm以下の小柄女性のためのブランドです。小柄女性の悩みを解決することに熱意を持てる方が望ましいです。 <歓迎スキル> ・中価格帯での販売経験

雇用形態

正社員

勤務地

COHINA 有楽町マルイ店 住所:〒100-0006 東京都千代田区有楽町2丁目7-1 有楽町マルイ 最寄り駅:有楽町駅 徒歩1分

給与

年収 (320万円~400万円)

※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。 <給与補足> ・昇給あり ・交通費支給 ・確定拠出年金制度(退職金DC制度)

勤務時間

勤務時間:10:30〜21:30(実働7.5時間、休憩1.5時間)

休日/休暇

・年間休日113日 ・交替制(月9日休/12月のみ8日休) ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 他

福利厚生

・社会保険完備 ・交通費支給 ・慶弔見舞金 ・確定拠出年金制度(退職金DC制度) ・財形貯蓄制度 ・定期健康診断 ・長期障害所得保障制度 ・奨学金返済支援制度 ・総合福利厚生サービス ・制服手当 ・社員割引制度 ・資格取得支援教育制度 ・育児介護時短制度 ・ファミリーサポートプラン休業制度 等

応募方法

▼選考の流れ

【STEP1】応募書類による書類選考 【STEP2】面接 【STEP3】内定 ※ 入力された情報にて書類選考を行ないますので、登録情報は正確に入力してください ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密は厳守します

受動喫煙対策

就業場所における屋内の受動喫煙対策:敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務なし

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株式会社EGBAについて

株式会社EGBAは、サザビーリーググループの一員として『COHINA』『ARTIDA OUD』『PIMENTÉ』の3つのブランドを展開しています。 社名「EGBA」は、 “everything is gonna be alright.”(きっとうまくいく) “every goal, best action”(すべての目標に、最善の行動を) この2つの言葉の頭文字から名付けられました。 お客様、取引先、そして社員を含め、ブランドに関わるすべての人が自分を信じ、前向きにチャレンジできる存在でありたい。そんな想いを大切にしながら、ブランドづくりに取り組んでいます。 『COHINA(コヒナ)』 2018年1月にスタートした、身長150cm前後の小柄な女性に特化したアパレルブランド。体型にフィットする美しいシルエットと、日常に寄り添うデザインが支持されています。2024年9月より、サザビーリーググループに参画しました。 『ARTIDA OUD(アルティーダ ウード)』 2018年4月にローンチした、サザビーリーグのオリジナルD2Cジュエリーブランド。天然石や素材の美しさを活かした、タイムレスでストーリー性のあるジュエリーを展開しています。 『PIMENTÉ(ピモンテ)』 2023年9月にローンチした、サザビーリーグのオリジナルD2C服飾雑貨ブランド。日常にスパイスを添えるような、遊び心と実用性を兼ね備えたアイテムを提案しています。

法人名

株式会社EGBA(サザビーリーググループ)

設立

2024年

代表者名

帰山 元成

資本金

1000万円

業務内容

衣料品・ジュエリーブランドの企画、販売等

ホームページ
https://cohina.net/
SNS

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