1965年創業の土屋鞄製造所。主力事業であるランドセル全ブランドの事業企画をお任せします。
土屋鞄製造所における主力事業であるランドセル全ブランドの事業企画をお任せします。 少子化市場のなか、独自のブランド戦略・商品開発力・マーケティングノウハウを背景に、安定的かつ継続的な成長を続ける業界トップブランドの一つとして、事業の舵取りを事業部長直下で行いながら、自らのアイデアで新しい戦略・価値を創出できるポジションです。 ●業務内容 ・ランドセル事業における戦略策定(年間戦略、KGI/KPI設計など) ・P/L・B/S改善施策の立案、推進、効果検証 ・販促・マーケティングおよび各種事業推進に関わる施策の立案、実施、効果検証 ・商品分析/戦略策定 ・需要予測に基づく発注計画策定および在庫管理 ★土屋鞄(ツチヤカバン)について 1965年、ランドセルづくりから始まった土屋鞄製造所。子どもたちの6年間を支える鞄として、思い出が宿る製品を丈夫に、持ち主に合うデザインでつくることを大切にしてきました。その想いは、大人が持つ鞄づくりにも表れています。ただの鞄として機能するだけではなく、「思い出のうつわ」として、あなたの傍に寄り添う鞄をつくっていきます。
【必要業務経験】 ◎必須スキル・経験 ・マーケティングあるいはセールスに関する業務への従事経験3年以上 ・複数名を巻き込んだプロジェクトを主担当として率いた経験 ・各種データに基づくPDCAの推進経験 ・論理的思考力(課題に対して自ら仮説を立て、数値に基づいた改善提案や意思決定ができる能力) ◎歓迎スキル・経験 ・事業戦略・販売戦略の策定、KGI/KPIの設計・運用経験 ・販促施策や各種事業運営の企画・実行・効果検証経験 ・市場調査・競合リサーチの経験 ・P/L改善、コスト最適化などの事業管理・予算管理経験 ・MD(需要予測、発注、在庫コントロール)の実務経験
年収 400万円~500万円
年収:400万円~500万円 【内訳】 月額固定給:33.6~41.7万円(内、固定残業代10時間分約2.4~3.0万円を含む) 【備考】 ①固定残業代は10時間分を含み、超過分は別途支給。 ②上記金額はあくまで目安であり、正式な金額は内定後にご本人の希望や経歴/スキルに基づき決定いたします。 ●年俸制 ※賞与なし(前年度の会社業績に応じて業績賞与を支給する場合あり) 固定残業代:24,000円~30,000円(月10時間~分)を含む ※超過分は別途支給 昇給:あり(年1回(年2回の評価により決定します)) 賞与:※前年度の会社業績に応じて業績賞与を支給する場合あり インセンティブ:なし 交通費:上限50,000円/月
実働:8時間(休憩60分) フレックスタイム制 ※コアタイムなし(7:00~22:00の間で勤務) ※実働8時間/日として営業日数に応じて月の労働時間が決定 残業:あり
年間休日123日 ・年間120日以上 ※2026年度は123日 ※自社カレンダーにより毎年変動 ※年末年始休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇等あり
・●社販制度 ・●短時間勤務制度 ・●産前産後休暇制度 ・●育児休暇制度 ・●介護休業・休暇制度 ・●忌引見舞金制度 ・●チャイルドプラン制度 ・●資格取得支援制度 ・●引越し手当(転居を伴う場合一部補助あり) ・●確定拠出年金制度 ・●リモートワーク可 ※出社可能範囲にお住まいの方に限ります ・●副業可 ※申請が承認された場合に限ります ・服装:制服なし(私物) ・交通費:上限50,000円/月 ・社会保険完備
東京都
土屋鞄(ツチヤカバン) 東京都中央区日本橋堀留町1-10-13 REVZO日本橋堀留町 ●リモートワーク可 ※出社可能範囲にお住まいの方に限ります 最寄駅:東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅 徒歩4分
正社員
試用期間:あり(3ヶ月) 雇用期間の定め:なし ,
▼選考の流れ
エージェント求人になります。人材会社iDAのキャリアカウンセラーが応募書類の添削や面接対策などサポートを行います。 ▼【STEP1】MyBRANDSよりエントリー ▼【STEP2】Web応募書類による書類選考 ▼【STEP3】キャリアカウンセラーによるカウンセリング、紹介先へご推薦 ▼【STEP4】面接(回数は企業によって異なります) ▼【STEP5】内定 ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密厳守します
就業場所における屋内の受動喫煙対策:屋内禁煙。喫煙可能区域での業務なし
株式会社土屋鞄製造所
1965年
代表取締役社長 土屋 成範
7,000万円円
554名人
オリジナルブランドでの皮革製品を中心としたランドセル、鞄・小物の企画・製作、及び販売。
東京都中央区日本橋堀留町1-10-13 REVZO日本橋堀留町