【MICHAEL KORS｜マイケル・コース】販売スタッフ（全国店舗ポテンシャル採用）

ポジションに応じて以下店舗管理業務をお任せします ＜業務内容＞ ● 売上管理 ● 接客販売 ● 顧客管理 ● スタッフ育成 ● モール対応 ● 商品在庫管理、備品管理 ● 店舗VMD ● クレーム対応 ● マーケティング施策との連携 ● 法令順守 ● 他店との連携 など

● ファッション・アパレル業界で販売経験のある方 ● 百貨店の接客経験があるか方優遇 ● ラグジュアリーブランドや小売でのマネジメント経験がある方 ● お客様やチームのメンバーに好奇心を持ちクリエイティブにビジネスをドライブ出来る方 ● チームワークを意識してインクルーシブな組織やストア環境を作れる方

正社員

※ 試用期間3ヶ月（待遇に変更なし）

※配属先は勤務地は希望を考慮の上、決定します（下記のURLより、店舗の所在地をご確認ください） https://www.michaelkors.jp/storelocator/ ご応募いただいた際に、ご希望の勤務地に現在空きがない場合は、書類選考後、人事面接を通過された方へ採用が再開され次第ご連絡を差し上げております。ご縁がございましたら残りの選考プロセスへ進んでいただきます。

月給 (23万円～30万円)

※ 年俸制：280万円 ～ 360万円 ※ 前職での経験や能力を考慮して決定いたします

シフト制（実働7時間30分、休憩90分） 営業時間は店舗によって異なります

公休日10日/月 年間休日120日以上 有給休暇 育児休業制度 ※取得・復職実績あり 産前・産後休業 介護休暇 私傷病休暇 慶弔休暇

時間外手当（店舗職全員対象） 交通費支給（上限あり） 各種社会保険完備 制服貸与（マイケル・コースの商品を使用した、毎シーズン新しいユニフォームをご用意しています。シーズン終了後には、特別価格でご購入いただけます。） 研修オンボーディング 社員割引制度 定期健康診断 ストレスチェック　 災害補償　 慶弔見舞金 DL Benefit Premium (健康・医療・介護・育児などのご相談)　 メンタルヘルスカウンセリング 社内通報・相談ホットライン（安全＆安定な職場環境を守ります） Capri社員紹介制度（報酬金あり）

▼選考の流れ

【STEP1】応募書類による書類選考 【STEP2】面接（2~3回） 【STEP3】内定 ※ 入力された情報にて書類選考を行ないますので､登録情報は正確に入力してください ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密は厳守します

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就業場所における屋内の受動喫煙対策：敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務なし