【L'atelier des parfums】フレグランス販売スタッフ募集 | 都内エリア

【業務内容】 店舗に来店されるお客様に、世界各国40 以上のブランドの様々な香水から最適な香りを提案します。 ●接客販売 ●在庫管理 ●レジ対応 ●売上報告 【仕事の流れ】 ▼ヒアリング お客様の好みの香りだけでなく、好きな花や洋服のブランドなど、ライフスタイルまでじっくりヒアリングします。 ▼香水選び ヒアリングした情報をもとに、世界各国の香水の中からお客様にぴったりな香りを提案。 フレグランスアドバイザーとしての腕が試される瞬間です。 【特徴】 ＜香りのプロを目指せる充実の研修制度＞ お客様に心から喜んでいただけるフレグランスアドバイザーになるために、充実した研修体制を整えています。本社には店舗 そのままの環境を再現した研修会場があります。 入社後の3 日間はプレトレーニングの中で香水の基本的な知識や接客などを座学で学びます。店舗配属の後は2～3 ヶ 月間接客を経験し、本社でベーシックトレーニングを実施しております。 さらに3 か月後にフォローアップトレーニングもございます。ブルーベル・ジャパンの接客のノウハウから香水の知識まで、「香り のプロフェッショナル」の基本を学べる研修プログラムが組まれています。 ＜キャリアアップ＞ 販売を3 年以上経験すると、 “パルファムソムリエール”などの社内資格にチャレンジできます。チーフやフィールドコーチなど、 やる気次第でマネジメント分野へのキャリアアップも可能です。 ＜お子様のいる女性や男性も安心して⾧く活躍できる＞ 産休育休制度があり、復帰している社員のかたも多数いらっしゃいます。 ＜無理なくスタートできる＞ 入社後すぐに有給休暇が付与されます。入社後の時期は心身ともに疲れも溜まりやすくなるものです。そのような中で有給 休暇が取れるのは嬉しいポイントです。

必須スキル・経験 販売職・接客業経験（商材は問いません）

正社員

首都圏エリア

年収 (280万円～)

※経験、スキル、ポテンシャルにより決定いたします

実働7.5 時間（休憩1.5 時間）のシフト制

★年間休日120日！★ ■完全週休2日制（シフト制） ■年次有給休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇

■社会保険完備 ■交通費支給 ■制服貸与 ■社員割引制度 ■時間外手当 ■役職手当 ■インセンティブ制度 ■ベネフィットステーション

▼選考の流れ

【STEP1】Web応募書類による書類選考 【STEP2】面接（1〜2回） 【STEP3】内定

就業場所における屋内の受動喫煙対策：敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務なし