3万円〜最大15万円のお祝い金あり!
店舗系(販売・マネージメント職)
・店長・副店長月給: |
24万円
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※経験やスキルにより考慮致します |
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昇給: |
年  1  回 毎年4月 |
賞与: |
年  2  回 毎年6月・12月 ※他に、キャンペーンによる表彰制度あり |
ご就業頂く方には、店舗運営全般業務をお任せ致します。
具体的には・・・
・接客販売
・スタッフ教育
・お客様からの電話対応
・レジ業務
・売上管理
・在庫管理
・顧客管理
・店内ディスプレイ
・Instagramの運用 等
★2020年夏以降、全国に20店舗以上の新規出店!
当社はアパレル事業の他に乃木坂46を起用したモバイルゲームなどを配信するメディア事業も手掛けているため、
安定した経営基盤があります。積極的に新規出店をして、事業拡大を狙っています!
★転勤なし!
転勤が多いアパレル業界では、珍しく転勤がないため、人生設計も立てやすいと好評です。
★スタッフの90%以上が正社員!
教育体制が整っており、シフトが安定しています!半月前に翌月のシフトが決まります。
★首都圏店舗の全スタッフが展示会に参加!
モノづくりに力を入れている当社では、ショップスタッフ全員が展示会に参加し、一歩先のトレンドを勉強しています。
★充実の研修制度!
中途スタッフ研修やセール前研修、サブスタッフ研修、新人店長研修など多数の研修を実施しています。
将来的にはプレス、EC担当、MD、営業など様々なキャリアを目指せます。
★ショップスタッフの生活を全面的に支援!
社員割引や洋服支給制度、住宅手当など手厚い福利厚生が整っています。
★産休・育休取得率100%!
スタッフの状況をヒアリングした上で、ワークライフバランスに配慮した勤務形態で職場復帰しています。
★就職したい企業ランキング1位!(繊研新聞社調べ)
服飾系学生が選ぶ「就職したい企業」ランキングで1位を獲得しました。
★アパレル経験者
・店長経験を活かして新店を担当したい!
・前職では副店長までの経験しかないけど店長をやってみたい!
★異業種での店長経験者
・商材を好きな洋服にかえて今までの経験を活かしたい
など、チャレンジしてみたい方、ぜひご応募ください。
月 8  日
シフト制
仕事もプライベートも楽しむ女性へ向けたカジュアルブランド。フェミニンカジュアルなテイストをベースに、トレンド感と個性を程よくMIXしたデイリースタイルを提案します。
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