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【ディオール】クライアントアドバイザー(販売スタッフ)|羽田国際空港

70年以上ファッション界をリードしてきたディオール。人々を魅了する世界観を、来店されたお客様に寄り添って伝えてください。

3万円〜最大15万円のお祝い金あり

職種名

店舗系(販売・マネージメント職)

・一般スタッフ
給与
月給:
26万7000円  〜 

※ 上記はご経験が浅い方や第二新卒クラスの支給額です
※ 前職の給与・スキル・経験などを考慮の上、優遇いたします
※ 上記には時間外手当(月10.5時間分/2万538円以上)を含みます。超過分は別途追加支給
※ インセンティブも別途支給します
※ 空港の店舗勤務の場合は、空港勤務手当が支給されます

勤務地
交通
羽田国際空港
雇用形態
正社員 ※試用期間6ヶ月(その間の待遇に変更はありません)
仕事内容

ウィメンズとメンズのシューズやバッグ、スモールレザーグッズやアクセサリー、そしてファインジュエリーとタイムピーシズ等、幅広く根付くその世界観を来店されたお客様に伝えてください。

求める
人材

<学歴不問、第二新卒歓迎>
● 接客または販売経験をお持ちの方(業界不問)
● ラグジュアリーブランド、百貨店、空港、ホテルなどでの接客経験がある方歓迎
● 英語や中国語など外国語でのコミュニケーション力を活かして働きたい方歓迎

勤務時間
シフト制(実働7.5時間、休憩1.5時間)
※ 残業は月10時間ほどと少なめです
休日休暇

10  日

※28⽇間の⽉は9⽇

  • ♦ 年間休日119日
  • ♦ 年次有給休暇
  • ♦ 慶弔休暇
  • ♦ 産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
  • ♦ 育児休暇(取得・復帰実績あり)
  • ♦ 病気休暇(年3日)
福利厚生
  • ♦ 昇給年1回
  • ♦ 社会保険完備
  • ♦ 交通費全額支給
  • ♦ 退職金(DC,DB)
  • ♦ ユニフォーム貸与(年2回シーズン毎)
  • ♦ 社員割引制度
  • ♦ 育児時短勤務制度(利用実績あり)
  • ♦ 定期健康診断
  • ♦ リロクラブ
諸手当
  • ♦ 空港勤務手当
  • ♦ 時間外手当(超過分支給)
  • ♦ 職能手当
  • ♦ インセンティブ制度(チーム・個人・ハイチケット)

応募方法

採用
プロセス
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼【STEP2】面接(2~3回)
▼【STEP3】内定

※ 入力された情報にて書類選考を行ないますので、登録情報は正確に入力してください
※ 応募から内定までは2~3週間を予定しています
※ 面接日時や入社時期は可能な限りご希望に応じますのでお気軽にご相談ください

ブランド紹介文

1946年、パリのモンテーニュ通り30番地にオートクチュールサロンを創設したところからディオールの歴史は始まります。メゾン創設の翌年、クリスチャン・ディオールは自身の名を冠しパリにてオートクチュールコレクションを発表。革新的な“ニュールック”の誕生で、ディオールは、エレガンスの国際的な概念を覆し、ファッション史の新たな1章を開きます。デビューコレクションから約70年。ディオールの伝統の中には、“革新” の2文字があり続けました。類い稀なる感性の持ち主だったクリスチャン・ディオールの系譜を受け継ぐメゾンは、伝統的なサヴォアフェール(匠の技)、斬新さ、そして独創性をもって今も継承され、弛まぬ進化をしています。

企業情報

社名
クリスチャンディオール合同会社
設立
1992  年
代表者
竹林 朋毅
資本金
1億円
事業内容
衣料品・装飾品の輸入、小売りなど
ディオール店舗の開発と運営

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