【ラコステ 千葉エリア】店長候補募集

■仕事情報 LACOSTE店舗の売上を最大化する事、接客とストアチームのホスピタリティ、ファッションアドバイザーとしての魅力を最大化させる事、の2点が求められるミッションです。 ■必須職責 ビジネス＆オペレーションマネージメント ・本部が設定したブランド戦略を正しく理解し、お客様への接客、販売活動を通じて実行する ・店舗スタッフのパフォーマンスを最大化する（コミュニケーション、勤怠管理、PDR） →販売活動が楽しいと思えるチームを作り上げ、スタッフと共にLACOSTEの世界観を体現し、お客様にLACOSTEブランドの価値を伝える役割 ・在庫管理 / 棚卸しの管理監督・実行 ・備品管理 ・規定やルールの順守（本人及び店舗スタッフ） ・日々のストアオペレーション ■ブランドとしての【LACOSTE】 世界的には90年、日本では間もなく60年を迎えるフランス発祥のブランドです。ワニのエンブレムでお馴染みで、世界中の幅広い層から愛されています。伝統を受け継ぎながらも、「プレミアム　ファッションスポーツ　ブランド」のベストカンパニーになるべく、スポーティーからエレガントまで様々なライフスタイルに適応するマルチなアイテムを展開しております。また数々のコラボ商品も手掛けています。時代と共に進化し続けるラコステで、一緒に新しい一歩を踏み出してみませんか？ 【弊社HP】 http://lacostejapan.recruitpage.com/

■職務要件　/　求めるスキル、人物 必須条件 ・社会人経験１年以上 ・売上責任を持ちチームをリードした経験 ・リテールビジネスへの基本的な理解 ・明るく、ポジティブなコミュニケーション能力 ・誠実/にこやかで陽気/朗らかな人柄 ・基本的なビジネスマナー、社会的良識、 ・お客様に満足して頂けるホスピタリティの資質 ■応募資格　 - 1日7.5H、週5日ご勤務可能な方 - 高卒以上、男女不問 - 長期勤務できる方 - 就業ブランクがある方も歓迎

正社員

千葉エリアの店舗

月給 (22万円～)

※経験・能力・前職給与を考慮の上、当社規定により決定します

09:30～20:30（店舗によって異なる） ※上記時間内でのシフト制 ※残業は月10H以下 1日実働7.5H/休憩1.5H（正社員の場合）

週休2日制（シフト制／月9日以上） - 有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、その他休暇 - 年間休日1１6日程度（有給休暇5日含む） - 閑散期に１週間程度の長期休暇取得可能（夏季/冬季） ※シフト作成時に希望休の申請も可能です。

[待遇] -昇給年1回 -交通費支給（正社員：上限25万円/6ヵ月） -インセンティブ有 -表彰制度有（永年勤続賞） -副業OK（会社規定に準ずる。申請制度あり） [保険・福利厚生] - 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））、団体生命保険 - 定期健康診断 - 健康相談サービス（外部機関専門スタッフとの面談） - 制服貸与（半期に複数着） - 社員割引制度 - ベネフィット・ステーション加入 ( 無料eラーニング（英会話、Excel、パワーポイント等約180講座）、飲食店・宿泊施設・レジャー施設等割引利用　)

▼選考の流れ

▼【STEP1】応募書類による書類選考 ▼【STEP2】一次面接（WEB） ▼【STEP3】二次面接（WEBもしくは対面） ▼【STEP3】内定 殆どの方が申し込みから１か月以内に勤務をスタートしています。 入社日はご相談にも応じますので、ご安心ください。 ※ 入力された情報にて書類選考を行ないますので､登録情報は正確に入力してください ※ 応募の秘密は厳守します

▼面接の場所

WEBもしくは対面

就業場所における屋内の受動喫煙対策：敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務なし