【RIMOWA｜リモワ】ストアマネージャー候補

首都圏 RIMOWA ストアでのストアマネージャー候補を募集します。 【チームマネジメント】 ・会社のストラテジーに沿った自店の目標設定 ・チームメンバーの目標管理、定期的なフィードバック、コーチングを行う ・新規採用者の面接・面談対応 【カスタマーサービス】 ・ブランドのアンバサダーとして模範的な接客を行う ・顧客関係構築、顧客データ管理 ・修理対応（該当店舗での修理の受付） 【ストアのオペレーションの管理】 ・売上、予算管理 ・KPI 情報管理 ・日々のオペレーション業務の管理（開店・閉店業務、納品、修理等） ・百貨店との良好な関係性の維持

【必須要件】 ・ラグジュアリーブランドまたはリテールでの接客販売・店長としての店舗マネジメント経験 ・基本的なPCスキル 【歓迎要件】 ・語学スキル（英語） ・百貨店との連携を経験していること

正社員

試用期間3ヶ月

東京, 神奈川（横浜） 名古屋 大阪、京都、神戸 ※ 転勤は本人が希望する場合のみ。基本的に転居が伴う転勤はありません

月給 (26万円～)

※ ご経験や能力などを考慮の上で決定いたします ◆年次昇給 1回/年

実働7.5時間 ※ シフトは店舗によって異なります

月単位 当たり10日 年間休日120日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 病気休暇（年3日間） 有給休暇 / 生理休暇 / 慶弔休暇 出産休暇 / 育児休暇

時間外手当 役職手当（役職者のみ） インセンティブ制度 給与改定（年1回） 社会保険 交通費全額支給 制服貸与 時短勤務制度 定期健康診断 LVMHグループ社員割引制度 リロクラブ（ホテルや遊園地、映画などの会員制の割引優待サービス） 退職金制度 / 交通費支給 制服貸与 / 社員割引制度 / 育児時短勤務制度 / 定期健康診断

▼選考の流れ

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考 ▼【STEP2】面接（2-3回） ▼【STEP3】内定 ※ 入力された情報にて書類選考を行いますので､登録情報は正確に入力してください ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください

▼面接の場所

オンラインおよび対面

就業場所における屋内の受動喫煙対策：敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務あり