八木通商株式会社　【大阪】総務部 事務スタッフ

まずは給与計算から初めていただき、実務を通じて担当領域を広げていきながら、労務業務の流れを経験していただきます。 約250名の従業員は、正社員・契約社員・パートアルバイト、嘱託雇用者など小売店販売員も含め、雇用形態は様々。 そのため、多様な従業員の労務処理を通じ、労務担当者としてスキルを身に着けることができます。 【人事・労務・総務としての業務例】 ■給与・賞与計算 ■年末調整の処理 ■雇用・社会保険手続き ■勤怠管理 ■入退社手続き ■産休育休手続き ■新卒・中途採用 ■労基など行政への対応 ■衛生委員会の運営・産業医対応 ■健康診断の実施・対応 ■従業員のストレスチェック ■労災手続き・給付金などの申請 ■来客対応・電話応対 他

※業界未経験の方歓迎！※ 【必須】 ■給与計算に関わる業務のご経験をお持ちの方、また総務人事業務に興味がある方 ◎担当業務の先輩が中心となり、OJTを実施。 丁寧に指導をしますので、ご安心ください。 【歓迎】 ■コツコツと着実にキャリアアップしたい方 ■積極性があり、かつ責任感を持って業務にあたれる方 ■さらにチャレンジできる環境に身を置きたい方 ■もっと業務の幅を広げたい方 ■付随業務も厭わず仕事に当たれる方 ■周囲とのコミュニケーションを取りつつ、協調して業務に当たることが出来る方

契約社員

試用期間：有 試用期間：6カ月

大阪府

年収 (380万円～430万円)

（応相談）※前職の年収も考慮して決定します 残業代：有 固定残業：無 インセンティブ：無 昇給：有

実働：7時間／休憩：60分

年間休日：123日　 休日休暇：完全週休二日制（土日祝）、有給休暇（10日～／入社直後4日付与）、慶弔休暇、その他特別休暇等

交通費：全額支給 退職金：無 社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 待遇/福利厚生： ■正社員登用制度 ■社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり ■休憩所有り ■産休制度、育休制度

▼選考の流れ

エージェント求人になります。人材会社iDAのキャリアカウンセラーが応募書類の添削や面接対策などサポートを行います。 ▼【STEP1】MyBRANDSよりエントリー ▼【STEP2】Web応募書類による書類選考 ▼【STEP3】キャリアカウンセラーによるカウンセリング、紹介先へご推薦 ▼【STEP4】面接 ▼【STEP350】内定 ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密厳守します

就業場所における屋内の受動喫煙対策：屋内禁煙。喫煙可能区域での業務なし