・法人向けの販売および加工サービスの提案業務 ・法人向け店舗への来店や電話(受電)を通じての受注対応 ・商品の販売に加え、ジュエリーの加工・修理などのサービス提案 (例:指輪のデザイン変更や修理方法の提案) ・POPUPやイベント等での接客・販売・加工サービスの受注対応 ※入社後、まずは販売・受注業務を中心に業務をお任せし、ジュエリーに関する 加工の知識の習得、顧客や社内メンバーとの関係づくりを行います。 その後、適性に応じて以下のような業務を行っていきます。 ◆営業推進 顧客へのジュエリーの企画提案やOEM提案、共同イベントなどの推進 ◆法人部門のリーダー業務 部門/セクションのマネジメント ・施策実行判断 ・売上・利益等の予算管理 ・メンバーの管理 ・トラブルシュート 【販売・受注業務の流れ】 ▼顧客の要望をヒアリング ▼要望に合った商品・加工サービスの提案 ▼加工や修理の場合、お預かりする品物のチェック ▼納期の調整 ▼追加の販売やサービスの提案 ▼受注内容を整理しデータ登録、社内加工部門へ加工依頼や外部発注 ▼商品の最終チェック、納品
学歴不問 / 未経験OK! 【必須スキル】 ■販売・サービスなどでユーザーと直接関わる接客経験(法人・個人問わず) ■word・excel・Powerpointなどの、MicrosoftOfficeの基本的スキル ■メールやチャットなどコミュニケーションツールの業務使用経験 【歓迎スキル】 ■ファッション、アクセサリー、ジュエリーへの興味をお持ちの方
正社員
※ 試用期間3ヶ月(待遇に変更なし)
株式会社オリエント4C’s 東京本社 住所:〒110-0005 東京都台東区上野5丁目14-7 最寄り駅:JR東日本線「御徒町駅」、東京メトロ線「仲御徒町駅」 ※東京本社は、2026年9月に新社屋へ移転を予定しています。 移転後の新住所:東京都板橋区向原3-9-4(小竹向原駅より徒歩3分)
年収 (330万円~450万円)
月給 253,846円 ~ 346,153円 ※経験・能力考慮の上、決定いたします ※超過分は別途残業代支給 ■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費支給(上限:月3.5万円) ■時間外手当 残業時間に応じて別途支給
シフト制(実働8時間、休憩1時間)
■年間117日 ■週休2日制 ■年始休暇休暇・夏季休暇 ■産前産後休暇 ■介護休暇 ■育児休暇 ■有給休暇:初年度10日(入社半年後付与) ■産前産後休暇・育児休暇取得実績(2017~2021年) のべ22名の方が取得実績あり。 休暇後に復職された方も21名となっております。
■社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限:月3.5万円) ■出張手当・出張時の食事手当 ■通信費の補助 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度(一部従業員利用可) ■資格取得・研修支援制度 L「ジュエリーコーディネーター」の資格試験に合格した場合、取得にかかった費用は全額会社が負担します。 ■表彰制度(半年に1度社長賞があり、業績に貢献したメンバーやチームでの表彰があります。)
▼選考の流れ
【STEP1】応募書類による書類選考 【STEP2】面接(2回) 【STEP3】内定 ※ 入力された情報にて書類選考を行ないますので、登録情報は正確に入力してください ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密は厳守します
就業場所における屋内の受動喫煙対策:敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務なし
株式会社オリエント4C’s
1977年
三枝幹弥
1,000万円
ジュエリーのリフォームやリペアを中心とした、複数のサービスやブランドの運営