アパレル・ファッション・コスメ業界の求人・転職ならMyBRANDS
商品の企画から生産、販売プロモーションまでの一連の流れを一貫して管理する。 具体的な仕事内容としては、市場やトレンドの調査分析、商品構成計画、価格設定、生産計画、在庫管理などである。 MDは、顧客の要求に適正な価格、量、タイミングで商品を提供することをミッションとしており、重要なポジションを担う。 求められるスキルとしては、感性と論理的思考のバランス、円滑なコミュニケーション能力、アパレル・ファッション業界への深い知識。 常に挑戦する姿勢を持ち、進化し続けることでブランドの向上を目指す。 【具体的な仕事内容 】 1.市場調査：市場動向や消費者のニーズを調査し、売れ筋商品やトレンドを把握する。 2.商品ラインアップの計画：シーズンごとの商品ラインアップを企画し、ターゲット市場に適した商品を選定する。 3.価格設定：市場分析や競合他社の価格帯を参考にして、適切な価格設定を行う。 4.プロモーション計画：マーケティングチームと協力して、商品プロモーションの計画を立案し、広告や販促活動を実施する。 5.在庫計画：販売予測に基づいて適切な在庫量を設定し、在庫切れや過剰在庫を防ぐ。 6.売上データの分析：販売実績を分析し、売れ筋商品や不人気商品の傾向を把握する。 7.レポート作成：売上状況や市場動向、在庫状況などを定期的に報告し、経営陣にフィードバックを提供する。
【必須要件】 ・コミュニケーション能力：部門間や顧客との効果的なコミュニケーションを取る能力。 ・分析力：市場調査や売上データの分析に基づいて、戦略的な意思決定を行う能力。 ・プロジェクト管理能力：複数のプロジェクトを同時に管理し、スケジュール通りに進める。 【知識／スキル】 ・デザインソフトのスキル：Adobe IllustratorやPhotoshopなどのデザインソフトの習熟。 ・マーチャンダイジングの基礎知識：商品企画から販売までの流れ、在庫管理や売上分析の考え方（優遇）。 ・ファッション知識：国内外のファッショントレンドや消費者ニーズに関する理解。 ・流通・生産に関する知識：発注～納品のフロー、工場やメーカーとのやり取りに必要な知識(優遇) 。 業務の大半はデスクワークであり、PC操作が中心となる。 特にExcelを高頻度で使用する。
正社員
試用期間あり 試用期間：3か月
東京都渋谷区
最寄り：渋谷駅、原宿駅、明治神宮前〈原宿〉駅
Foot Locker atmos Japan本社
年収
ご経験に応じて応相談 賞与年1回(4月)
週5日 実働8時間勤務 9：30～18：30 フレックス勤務あり(コアタイム10:00～15:00) 原則オフィス勤務だが、承認があれば週2日以内でリモートワーク可
土日祝休み 有給休暇：初年度11日（入社時6日、試用期間後に5日）、翌年以降は法定どおり 特別休暇：試用期間終了後に4日付与 病気休暇：年間5日（家族/ペットの看病も可） 年末年始休暇
社会保険 / 交通費支給 / 社員割引制度(ベンダー商品35%/オリジナルアパレル40%～60%) 通勤手当 / 時間外手当/定期健康診断 子ども手当(18歳未満1名につき7,000円) 慶弔見舞金：結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金
▼選考の流れ
書類選考→1次面接→2次面接→内定
▼面接の場所
オフィスにて対面／オンライン
就業場所における屋内の受動喫煙対策：屋内禁煙。喫煙可能区域での業務なし
HUMAN MADE
京都府｜大阪府
年収
(343万円～)
HUMAN MADE
東京都
年収
(343万円～)
HUMAN MADE
兵庫県
年収
(343万円～)
HUMAN MADE
愛知県
年収
(343万円～)
INED
静岡伊勢丹
時給
(1,100円～1,500円)
INED
三井アウトレットパーク 多摩南大沢
時給
(1,250円～1,500円)
