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フルラ（FURLA）の店舗において、バッグや革小物などの販売・接客業務、売上管理、商品管理及び顧客管理を行っていただきます。 ファッション、アパレル業界からのキャリアチェンジ歓迎です！ 【主な仕事内容】 ・バッグ・革小物などの接客・販売 ・レジ・ラッピング ・売上管理 ・商品管理・在庫管理 ・顧客管理 ・修理受付・お問い合わせ対応 ・店舗ディスプレイ（VM）の維持 ・その他店舗運営業務全般 ＜1日の仕事の流れ＞ 09:30 早番出勤・店内清掃・VMDチェック・朝礼 10:00 開店・接客 11:30 遅番スタッフ出勤 12:00 ランチ休憩 14:00 商品納品・検品 15:00 修理受付・お問い合わせ対応 17:00 休憩 18:30 引継ぎ・退勤 ～よくある質問～ Q. 残業はどれくらいありますか？ →働きやすさも整備しており、残業は月5時間以内と比較的少ないです。 Q. 異動や転勤はありますか？ →その方のキャリア、ストア人員構成などを総合的に判断し異動を行っています。転居を伴う転勤については、まずご本人の希望を確認した上でキャリアアップに合わせてお願いしています。(家賃補助あり) Q. 正社員の雇用について試用期間はありますか？ →6ヶ月の試用期間がございます。この期間の給与・待遇に変わりはありません。
・小売販売経験、接客経験必須（経験年数問わず） ・ラグジュアリー、バッグ、アパレル、シューズ、コンシェルジュ、 ブライダル、ウェディング、ホテルフロント、空港、添乗員 などの接客業に就かれていたホスピタリティーマインド溢れる方も歓迎いたします。 ご入社後は、スキルやご経験に合わせてできる業務から少しずつ覚えていただきます。OJTをはじめ、ストアでサポートしますので安心してご就業いただけます。
正社員
※ 試用期間6ヶ月（待遇に変更なし）
・年間休日118日 ※月10日の公休（2月のみ8日） ・年次有給休暇 ・夏期・冬期休暇 各2日間 ・慶弔休暇 ・傷病休暇 ・特別傷病休暇（上限3日） ・産休・育児休暇 ・リフレッシュ休暇
・交通費全額支給（上限あり） ・給与改定年１回 ・業績賞与年1回（業績、評価による） ・残業代別途支給 ・インセンティブ制度 ・退職金制度 ・健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ・団体長期所得補償保険 ・社員販売割引制度 多くの社員がフルラの商品を実際に使用し、商品の良さをお客様へお伝えしています。 フルラが大好きな社員にとって、嬉しい福利厚生制度です。
▼選考の流れ
【STEP1】応募書類による書類選考 【STEP2】面接 【STEP3】内定 ※ 入力された情報にて書類選考を行ないますので､登録情報は正確に入力してください ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密は厳守します
就業場所における屋内の受動喫煙対策：敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務なし
FURLA
佐野プレミアム・アウトレット
時給
(1,300円～1,500円)
FURLA
南町田グランベリーパーク
時給
(1,300円～1,500円)
FURLA
三井アウトレットパーク 入間
時給
(1,300円～1,500円)
FURLA
三井アウトレットパーク 木更津
時給
(1,300円～1,500円)
FURLA
土岐プレミアム・アウトレット
時給
(1,300円～1,500円)
FURLA
鳥栖プレミアム・アウトレット
時給
(1,300円～1,500円)
フルラジャパン株式会社
1992年
倉田 浩美
100000000円
『FURLA』イタリア製皮革製品等の輸入販売
〒150-0001 東京都 渋谷区 神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル15階
