【ロエベ 丸井今井札幌本店】ストアマネージャー募集

LOEWE（ロエベ）のストアマネージャーとして勤務いただける方を募集いたします。 【仕事内容】 ◆売上管理、顧客育成：売上・利益目標の達成に向けた戦略立案と実行 ◆チームマネジメント及びスタッフ育成：スタッフ育成・評価・モチベーション ◆顧客体験の向上：最高品質の接客サービスを実践し、顧客ロイヤルティの構築と維持 ◆ストアオペレーション管理：在庫管理、VMD、備品管理、施設管理など、店舗運営に関わる全ての業務管理と最適化 ◆コンプライアンス：各種社内規定や法令遵守の徹底 ◆その他：レポート作成、 売上データ、顧客データ、市場トレンドなど 【LOEWEについて】 1846年にスペインにて創立したロエベは、世界で2番目に歴史あるラグジュアリーファッションブランドです。2025年よりジャック・マッコローとラザロ・ヘルナンデスがクリエイティブ ディレクションを担っており、芸術的感性と、クラフトを想像力豊かに探求するアプローチでロエベを導いています。 この新たなチャプターは、知的で遊び心あふれるファッションと、大胆でいきいきとしたスペインのライフスタイル、レザーにおける卓越した専門性という、ロエベのコアとなる感性に基づいています。 今年でLOEWEは180周年！ チャームやアマソナ180の内側にも登場する「ライオン」のモチーフは、「LOEWE」がドイツ語ではライオンを意味することを示唆しています。 ぜひ歴史あるLOEWEの一員として唯一無二の世界観を一緒に体現しませんか。

≪求める人物像≫ ・高卒以上、もしくは同等の資格をお持ちの方 ・ファッション/アパレル業界で販売経験3年以上 ・店舗でのマネジメント経験3年以上 ・ファッションへの情熱があり、ロエベのファンである ・レザークラフト、アートに興味や感性がある ・語学力を活かしたい（英語・中国語） ・チームの士気を高め、スタッフの成長を促す ・数値管理及び分析を基にターゲット達成を目指す ・健全な店舗運営(労務管理・課題解決など)を支える ≪あると望ましい経験・能力≫ ・ラグジュアリーブランドでのご経験がある方 ・革製品の販売経験が豊富な方 ・顧客管理、顧客構築の経験がある方 ・語学を活かした販売経験がある方（日本語レベル必須） ・数字やKPIの分析、管理、構築をロジカルに出来る方 【LOEWEで働くということ】 ロエベは、性別、民族、社会経済的背景を問わず、すべての人を歓迎するカルチャーの醸成に取り組んでいます。これには、あらゆる障がいのある方々も含まれます。 私たちが目指しているのは、一人ひとりが尊重され、受け入れられ、それぞれの力を最大限に発揮できる環境です。

正社員

試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)

丸井今井札幌本店 北海道札幌市中央区南一条西2丁目　一条館1F

年収 (650万円～)

■ 昇給年1回 ■ 交通費支給（上限￥50,000） ■ インセンティブ制度あり ■ 残業手当支給 ※経験・能力を考慮して優遇いたします。 ※年収12分の1を月次給与として支給します。

9:30-21:30 ＊勤務時間は店舗によって異なります。 実働7時間、休憩1時間30分 ■ フレックスタイム制 販売職では非常に珍しい、「フレックスタイム制」を導入。子育てやそれぞれのライフスタイルに合わせた、働きやすい環境を後押しするために導入された制度です。スタッフそれぞれがプライベートを充実できるよう整えています。

■ 週休2日制（月8日以上／フレックスタイム制） ■年間休日124日（2026年度） ■ 有給休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ■ バースデー休暇 ■ 介護休暇 ■ 病気休暇

■ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■ 残業手当 ■ フレックスタイム制度 ■ 団体生命保険 ■ 産前産後休業制度 ■ 育児休業制度　※実際に産休や育休を取得し復帰した者も多数 ■ 介護休業制度 ■ 社員割引制度 ■ 定期健康診断 ■ 退職金制度

▼選考の流れ

【1】Web応募 ※ご応募後、マイページのWeb履歴書をご入力ください。 ※ご入力が完了いたしましたら、マイページのメッセージよりご連絡をお願いいたします。 ↓ 【2】Web履歴書にて書類選考 ↓ 【3】面接　※選考内容により異なります 1次面接　⇒　対面（人事部） 2次面接　⇒　対面（リテールマネージャー） ↓ 【4】内定 ご応募お待ちしております！

就業場所における屋内の受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)。喫煙可能区域での業務なし