ファッション の転職求人（18ページ目）

株式会社iDA（アイ・ディ・エー） 当社は、創業以来ファッション・ビューティー業界に対して、「専門性」「全国展開」「教育力」を強みに販売職を中心とした人材サービスを提供しています。 ファッション・ビューティー業界を中心に1000社以上の企業様と取引実績があり、年間約1000名以上の社員採用に貢献しております。 　 ■健康経営優良法人認定について 株式会社ｉＤＡは２０２２年度より健康経営優良法人に認定されています。 これは従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取組が優良であると経済産業省及び厚生労働省が認めるものです。今後も従業員全員の健康の保持・増進に取り組んでまいります。 　 ＜株式会社ｉＤＡ　健康宣言＞ 当社は従業員全員が心身ともに健康的な生活を送り、 ひとりひとりの個性や能力を最大限に発揮できる 職場環境の構築を目指し以下を宣言します。 ・経営者自身が率先して、健康づくりに取り組みます ・社員のヘルスリテラシー向上に努めます ・メンタルヘルス対策に取り組みます ・社員間のコミュニケーションを促進します ・感染症予防対策を引き続き行います ・乳がん、子宮頸がんの予防啓もうを行います ・従業員の喫煙率低下に取り組みます

株式会社iDA（アイ・ディ・エー） 当社は、創業以来ファッション・ビューティー業界に対して、「専門性」「全国展開」「教育力」を強みに販売職を中心とした人材サービスを提供しています。 ファッション・ビューティー業界を中心に1000社以上の企業様と取引実績があり、年間約1000名以上の社員採用に貢献しております。 　 ■健康経営優良法人認定について 株式会社ｉＤＡは２０２２年度より健康経営優良法人に認定されています。 これは従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取組が優良であると経済産業省及び厚生労働省が認めるものです。今後も従業員全員の健康の保持・増進に取り組んでまいります。 　 ＜株式会社ｉＤＡ　健康宣言＞ 当社は従業員全員が心身ともに健康的な生活を送り、 ひとりひとりの個性や能力を最大限に発揮できる 職場環境の構築を目指し以下を宣言します。 ・経営者自身が率先して、健康づくりに取り組みます ・社員のヘルスリテラシー向上に努めます ・メンタルヘルス対策に取り組みます ・社員間のコミュニケーションを促進します ・感染症予防対策を引き続き行います ・乳がん、子宮頸がんの予防啓もうを行います ・従業員の喫煙率低下に取り組みます

英国のデザイナー ステラ・マッカートニーは、2001年、自身の名前を冠したファッションブランドを立ち上げ、同年10月、パリにて初のコレクションを発表しました。 シグネチャースタイルはシャープなテーラードスタイルと、ナチュラルな自信にあふれる、セクシーな女性らしさ。 生涯を通じてベジタリアンであるステラ マッカートニーは、環境保護の観点からもデザインにレザーやファー、フェザーを一切使用していません。倫理的な理由と環境への配慮という2つの観点から各種の代替素材の使用をスタンダードとしています。循環型の未来を支持するステラ マッカートニーは常に新たなビジネスモデルを追求し、服を生産、販売、修繕、リユースするすべての工程において、資源やそれが環境に与える影響に責任を持ち、より長く愛用できるコレクションを発表し続けています。 ステラ マッカートニーのコレクションは、ウィメンズとユニセックスのRTW及びハンドバッグやシューズなどのアクセサリー、キッズラインに加え、アイウェア、ランジェリー、スイムウェア、フレグランスのライセンスライン、またアディダスとの長期パートナーシップによるアディダス バイ ステラ マッカートニーと多岐にわたり、約100ヵ国で卸し販売されているほか、ロンドン、ニューヨーク、パリ、ミラノ、東京、香港、上海など46の直営店で展開しています。

“衣食住美を通じて人生の楽しみの提供”をフィロソフィーに、様々なブランドを展開している“ベイクルーズ”のブランド複合店です。地域のお客様とベイクルーズとの繋がりを大切に、実店舗ならではの体験を楽しんでいただける空間です。

集英社100%出資の子会社であり、同社が運営するファッションECサイト「HAPPY PLUS STORE」や、女性誌ポータルサイト「HAPPY PLUS」の運営を軸に事業を展開、高い機動力でネット業界のスピードに対応する専門家集団として、国内有数の規模を誇る同サイト運営の実働を担っています。現在、加速度的に成長する事業に伴い、多くのセクションで新しいメンバーを募集しています。集英社が世界に誇るコンテンツ資産を活用した新規事業開発なども推進しており、大手出版社の安定基盤とベンチャー気質を持ち合わせたチャレンジングな環境のなかで、ともにより良いサービスづくりに挑戦していける新たな仲間の参画を求めています。『SPUR.JP』SPURの読者は、知的好奇心旺盛なファッション・ラバー。「可愛いものを愛する心」を軸に、最先端のモードやカルチャーを日本最適化してお届けします。そして、「社会的メッセージをモードの文脈で届ける」という、他媒体にはできないチャレンジを続けています。

”REFINED STYLE MIX”をコンセプトに、 allureville(アルアバイル)とLOULOU WILLOUGHBY(ルル・ウィルビー )からなるオリジナルブランドに国内外から買い付けたアイテムを、テイストやシーンに合わせてミックス。 上品さを常に兼ね備えたスタイルを提案します。

◎日本初のショッピング専門チャンネルを立ち上げ、業界の常識と歴史を変え続けてきたショップチャンネル。多彩なスキル・経験を持ったプロフェッショナルたちが力を合わせ、お客さまの「心おどる、瞬間」を生み出しています。 ◎中途採用が多く、社内はフラットで風通しの良い社風です。常に新しいことを、スピード感を持って取り組み成長し続ける当社ですが、社員、取引企業、お客様、3方をとても大切にしている企業です。 ◎福利厚生、働き方の制度が整っているため、中長期的に安心して就業できます。もともと残業時間を抑制で来ていますが、産休・育休や看護休暇などご家庭の状況により会社がバックアップしていく環境があります。

“Drawing a color of life” エストネーションは、ファッション・ビジネスを愛する仲間の夢から始まりました。大人がオンやオフで本当に着たい服を、楽しみながらショッピングできる、大人のためのストア。その夢は2001年秋、有楽町を皮切りにスタートしました。自分たちの目と手で納得いくまでつくり込んだオリジナルの商品を中心に、本当のクオリティを追い求めた品ぞろえにこだわります。サービスは自分たちがしてほしかったことを、カタチに。毎日をポジティブに暮らす皆さまに、今以上にオシャレを楽しんでいただき、さらに輝いていただければ幸いです。

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高付加価値なものづくりを強みに、大手アパレルブランドの商品企画・生産を支えるOEM・ODMメーカー。オリジナルブランド事業も展開する提案型アパレル企業です。 株式会社ライヴは、レディース・メンズアパレルを中心にOEM・ODM事業を展開するアパレルメーカーです。素材開発力と国内外の信頼ある生産ネットワークを強みに、企画提案から生産管理、納品まで一貫して手掛けています。顧客のニーズに寄り添いながら、付加価値の高い商品づくりを実現していることが特長です。 また、自社オリジナルブランド事業も展開しており、全国のセレクトショップ向けに商品を販売。OEM・ODMで培った企画力やものづくりのノウハウを活かし、独自の商品開発にも力を入れています。 さらに、海外取引先との交渉や契約、物流手配、通関業務などの貿易実務も自社で担っており、グローバルな生産体制を構築。企画から生産、物流までを一貫して管理することで、高品質かつ安定した商品供給を実現しています。

マイケル･コースは数々の受賞暦をもつ世界的に有名なラグジュアリー・アクセサリーとレディ・トゥ・ウェアのデザイナーです。彼の名を冠した会社は1981年に設立され、近年ではマイケル･コース コレクション、マイケル マイケル･コース、マイケル･コース メンズの3ラインに、アクセサリー、レディ・トゥ・ウェア、フットウェア、ウェアラブルテクノロジー、ウォッチ、そしてフレグランス製品を含む幅広いアイテムを展開しています。

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