ジュエリー・ウォッチ 300万円～ の転職求人

株式会社iDA（アイ・ディ・エー） 当社は、創業以来ファッション・ビューティー業界に対して、「専門性」「全国展開」「教育力」を強みに販売職を中心とした人材サービスを提供しています。 ファッション・ビューティー業界を中心に1000社以上の企業様と取引実績があり、年間約1000名以上の社員採用に貢献しております。 ■健康経営優良法人認定について 株式会社ｉＤＡは２０２２年度より健康経営優良法人に認定されています。 これは従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取組が優良であると経済産業省及び厚生労働省が認めるものです。今後も従業員全員の健康の保持・増進に取り組んでまいります。 ＜株式会社ｉＤＡ　健康宣言＞ 当社は従業員全員が心身ともに健康的な生活を送り、 ひとりひとりの個性や能力を最大限に発揮できる 職場環境の構築を目指し以下を宣言します。 ●経営者自身が率先して、健康づくりに取り組みます ●社員のヘルスリテラシー向上に努めます ●メンタルヘルス対策に取り組みます ●社員間のコミュニケーションを促進します ●感染症予防対策を引き続き行います ●乳がん、子宮頸がんの予防啓もうを行います ●従業員の喫煙率低下に取り組みます

『YON』は “遥か彼方に届けたい　遥か彼方のまだ見ぬ場所で　遥か彼方の人たちに” というコンセプトのもと名付けられました。私達がまだ見ぬその先にある自然や人、未来を大切にしたいという意思を込めて、100年先もその先の地球も、安全で緑に溢れた美しい地球であってほしい、その先の時代の人々が豊かに生きてほしいという想いを込めて、私達に今できること、行動に移せることをYONを通じて表現したいという想いから設立しました。

1913年、デザイナーのミウッチャ・プラダの祖父であるマリオ・プラダがミラノに創業し、111年以上の歴史を持つ「プラダ」。 現在プラダジャパンでは『PRADA』『MIU MIU』『Church's』という3つのブランドを展開し、世界中を魅了し続けています。 また2020年より、ラフ・シモンズが共同クリエイティブ・ディレクターに就任し、新生PRADAとして更なる進化を遂げています。 今後もさらにお客様に愛されるブランドとして成長をし続けるために、ブランドの一員になってくださる方を募集いたします。

1913年、デザイナーのミウッチャ・プラダの祖父であるマリオ・プラダがミラノに創業し、111年以上の歴史を持つ「プラダ」。 現在プラダジャパンでは『PRADA』『MIU MIU』『Church's』という3つのブランドを展開し、世界中を魅了し続けています。 また2020年より、ラフ・シモンズが共同クリエイティブ・ディレクターに就任し、新生PRADAとして更なる進化を遂げています。 今後もさらにお客様に愛されるブランドとして成長をし続けるために、ブランドの一員になってくださる方を募集いたします。

1924年、イタリアの宝飾職人エンリコ・グラッシ・ダミアーニにより北イタリアの小さな街、ヴァレンツァで創業。以来100年近い歴史の中、三代にわたり全てのジュエリーを職人のハンドメイドで作り続けています。ジュエリーはもちろん全て「MADE IN ITALY」。伝統と個性あふれるデザインの中にもエレガントさをミックスさせた最高級ジュエリーは、世界中の王族をはじめハリウッドスターなど、セレブリティーにも愛され続けています。日本には1998年に進出し、今後はさらに直営店舗を広げ、多くのお客様に当社のジュエリーの魅力を知っていただきたいと考えております。

1924年、イタリアの宝飾職人エンリコ・グラッシ・ダミアーニにより北イタリアの小さな街、ヴァレンツァで創業。以来100年近い歴史の中、三代にわたり全てのジュエリーを職人のハンドメイドで作り続けています。ジュエリーはもちろん全て「MADE IN ITALY」。伝統と個性あふれるデザインの中にもエレガントさをミックスさせた最高級ジュエリーは、世界中の王族をはじめハリウッドスターなど、セレブリティーにも愛され続けています。日本には1998年に進出し、今後はさらに直営店舗を広げ、多くのお客様に当社のジュエリーの魅力を知っていただきたいと考えております。

2005年にダイヤモンドディーラーを父に持つヴァレリー・メシカによって創設されたパリのジュエリーブランドです。ヴァレリーは、ダイヤモンドの深い専門知識と職人技に加え、高い美意識と自由な発想で数多くの作品を発表し、「メシカ」は瞬く間に注目ブランドへと躍進しました。シンプルでモダンなデザインが、日常使いを楽しむ現代の感覚にマッチしたジュエリーです。メゾンのアイコン的存在となるのが、上下または左右にスライドする3粒のダイヤモンドが特徴のムーヴ コレクション。2005年にブランドをスタート、2013年にパリのサントノーレ通りに初の旗艦店OPEN。パリでは定番のブランドとして定着、中国では15店舗OPENするなど急速に拡大しています。年間100アイテムを発表し、創立以来5000を超えるアイテムを発売している。

2005年にダイヤモンドディーラーを父に持つヴァレリー・メシカによって創設されたパリのジュエリーブランドです。ヴァレリーは、ダイヤモンドの深い専門知識と職人技に加え、高い美意識と自由な発想で数多くの作品を発表し、「メシカ」は瞬く間に注目ブランドへと躍進しました。シンプルでモダンなデザインが、日常使いを楽しむ現代の感覚にマッチしたジュエリーです。メゾンのアイコン的存在となるのが、上下または左右にスライドする3粒のダイヤモンドが特徴のムーヴ コレクション。2005年にブランドをスタート、2013年にパリのサントノーレ通りに初の旗艦店OPEN。パリでは定番のブランドとして定着、中国では15店舗OPENするなど急速に拡大しています。年間100アイテムを発表し、創立以来5000を超えるアイテムを発売している。

輸入卸商社が直営する、国内最大級の品ぞろえのカジュアルウォッチ専門店です。G-SHOCKやSEIKOなどの国内ブランドをはじめ、アジア・ヨーロッパ・アメリカなどから直輸入した腕時計をラインナップしています。ブランド系、アウトドア系、ミリタリー系、ドレス系などあらゆるスタイルを網羅し、お客様がいつ来ても、宝探しに来たような、わくわくドキドキ感を感じてもらえる品揃えと、輸入卸会社だから実現できるお買い得な価格を提供しています。

輸入卸商社が直営する、国内最大級の品ぞろえのカジュアルウォッチ専門店です。G-SHOCKやSEIKOなどの国内ブランドをはじめ、アジア・ヨーロッパ・アメリカなどから直輸入した腕時計をラインナップしています。ブランド系、アウトドア系、ミリタリー系、ドレス系などあらゆるスタイルを網羅し、お客様がいつ来ても、宝探しに来たような、わくわくドキドキ感を感じてもらえる品揃えと、輸入卸会社だから実現できるお買い得な価格を提供しています。

常に挑戦的で斬新な時計を提供することで知られる高級時計ブランドです。革新的なムーブメント、洗練されたデザイン、限定生産のコレクションなど、ジェイコブ＆コーの時計は世界中のウォッチコレクターや多くの世界的なセレブリティから高い評価を受けています。また、スーパーカーメーカーのブガッティやクリスティアーノ・ロナウド、ゴッドファーザーなど一流の企業やブランドとパートナーシップを結び、卓越した作品を提供してます。ジェイコブ＆コーはクラフツマンシップとクリエイティビティに注力し、時計業界における独自の存在感を確立しています。

常に挑戦的で斬新な時計を提供することで知られる高級時計ブランドです。革新的なムーブメント、洗練されたデザイン、限定生産のコレクションなど、ジェイコブ＆コーの時計は世界中のウォッチコレクターや多くの世界的なセレブリティから高い評価を受けています。また、スーパーカーメーカーのブガッティやクリスティアーノ・ロナウド、ゴッドファーザーなど一流の企業やブランドとパートナーシップを結び、卓越した作品を提供してます。ジェイコブ＆コーはクラフツマンシップとクリエイティビティに注力し、時計業界における独自の存在感を確立しています。

特別な体験を通じて感動と幸せをお届けする会社です 私たちは文化やアートを軸にした「特別な体験」を提供することを使命とする会社です。具体的には、アートギャラリーの運営、限定商品を取り扱うセレクトショップの企画、そして新富裕層やVIP顧客向けのプレミアムラウンジサービスを展開しています。 お客様にとって忘れられない時間をお届けするため、国内外のアーティストやブランドと連携し、ここでしか得られない特別な空間をデザインしています。また、ただ商品やサービスを提供するだけでなく、それらを通じた「物語性」や「感動」を大切にし、文化的感度の高い新しい富裕層のお客様に支持される事業を推進しています。 私たちの会社理念である「特別な体験を通して、社会に感動と幸せを届ける」を実現するため、常に新しい挑戦と価値創造に取り組んでいます。 企業の役割（企業理念） 特別な体験を通して、社会に感動と幸せを届ける 私たちは、文化やアート、特別感のある空間を通じて人々の心を動かし、感動と幸せを提供することを使命としています。 単なる商品やサービスの提供に留まらず、体験そのものが価値となるような「記憶に残る時間」をお客様にお届けします。 強みと特徴 ・文化的感度の高いサービス提供 国内外のアーティストやブランドと連携し、高感度なアートや希少価値の高い商品を厳選。 ・新富裕層へのアプローチ 高い文化的知的好奇心を持つ新富裕層に特化した企画設計で、付加価値の高い体験を提供。 ・テナントや地域との連携 重要顧客の満足度を高めるラウンジ機能や、他企業との相乗効果を生む取り組みを推進。 目指す未来 私たちは、「ここでしか得られない」特別な空間や体験を提供し、訪れるお客様にとって忘れられない時間を創出します。将来的には、日本国内外の富裕層や文化愛好家に向けた一大拠点を目指します。

Gemmyo（ジェミオ） は、ポリーヌ・レニョーとシャリフ・デベスによって 2011年にパリで設立されたモダンジュエリーブランドです。デザインの繊細さを特徴とし、現代のライフスタイルにあったジュエリーであるためにデザインのみならず、その付け心地など細部に至るまでデザインされています。この12年間で、ジェミオはパリジェンヌに選ばれるジュエリーブランドとしての地位を確立しました。ジェミ オの作品は、ヴァンドーム広場に集うハイジュエラーの製品を取り扱う世界有数の工房で作られ、ブランドのウェブサイトおよび 9カ所のブティック （パリ 6区、パリ 17区、リヨン、トゥールーズ、ボルドー、エクス アン プロヴァンス、ブリュッセル、ジュネーブ、東京）を通じて販売されています。ここ数年、ジェミオは目覚ましいスピードで発展し続けています。現在、約70人の従業員で構成されており、今後数年間でヨーロッパの主要首都や国際的な首都に拠点を展開することを目指しています。

創業者ダニエル・スワロフスキーＩ世は、1895年にオーストリアのヴァッテンスにスワロフスキー社を設立しました。以来、スワロフスキーのクリスタルの輝きは、伝統と革新、常に良いものを生み出そうとする情熱によって支えられてきました。現在は世界120ヵ国以上で展開、パリ・ロンドン・ミラノ・ニューヨーク・東京など主要都市を中心にショップを持つジュエリー＆アクセサリー・ブランドです。

創業者ダニエル・スワロフスキーＩ世は、1895年にオーストリアのヴァッテンスにスワロフスキー社を設立しました。以来、スワロフスキーのクリスタルの輝きは、伝統と革新、常に良いものを生み出そうとする情熱によって支えられてきました。現在は世界120ヵ国以上で展開、パリ・ロンドン・ミラノ・ニューヨーク・東京など主要都市を中心にショップを持つジュエリー＆アクセサリー・ブランドです。

創業者ダニエル・スワロフスキーＩ世は、1895年にオーストリアのヴァッテンスにスワロフスキー社を設立しました。以来、スワロフスキーのクリスタルの輝きは、伝統と革新、常に良いものを生み出そうとする情熱によって支えられてきました。現在は世界120ヵ国以上で展開、パリ・ロンドン・ミラノ・ニューヨーク・東京など主要都市を中心にショップを持つジュエリー＆アクセサリー・ブランドです。

創業者ダニエル・スワロフスキーＩ世は、1895年にオーストリアのヴァッテンスにスワロフスキー社を設立しました。以来、スワロフスキーのクリスタルの輝きは、伝統と革新、常に良いものを生み出そうとする情熱によって支えられてきました。現在は世界120ヵ国以上で展開、パリ・ロンドン・ミラノ・ニューヨーク・東京など主要都市を中心にショップを持つジュエリー＆アクセサリー・ブランドです。

株式会社iDA（アイ・ディ・エー） 当社は、創業以来ファッション・ビューティー業界に対して、「専門性」「全国展開」「教育力」を強みに販売職を中心とした人材サービスを提供しています。 ファッション・ビューティー業界を中心に1000社以上の企業様と取引実績があり、年間約1000名以上の社員採用に貢献しております。 ■健康経営優良法人認定について 株式会社ｉＤＡは２０２２年度より健康経営優良法人に認定されています。 これは従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取組が優良であると経済産業省及び厚生労働省が認めるものです。今後も従業員全員の健康の保持・増進に取り組んでまいります。 ＜株式会社ｉＤＡ　健康宣言＞ 当社は従業員全員が心身ともに健康的な生活を送り、 ひとりひとりの個性や能力を最大限に発揮できる 職場環境の構築を目指し以下を宣言します。 ●経営者自身が率先して、健康づくりに取り組みます ●社員のヘルスリテラシー向上に努めます ●メンタルヘルス対策に取り組みます ●社員間のコミュニケーションを促進します ●感染症予防対策を引き続き行います ●乳がん、子宮頸がんの予防啓もうを行います ●従業員の喫煙率低下に取り組みます

株式会社iDA（アイ・ディ・エー） 当社は、創業以来ファッション・ビューティー業界に対して、「専門性」「全国展開」「教育力」を強みに販売職を中心とした人材サービスを提供しています。 ファッション・ビューティー業界を中心に1000社以上の企業様と取引実績があり、年間約1000名以上の社員採用に貢献しております。 ■健康経営優良法人認定について 株式会社ｉＤＡは２０２２年度より健康経営優良法人に認定されています。 これは従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取組が優良であると経済産業省及び厚生労働省が認めるものです。今後も従業員全員の健康の保持・増進に取り組んでまいります。 ＜株式会社ｉＤＡ　健康宣言＞ 当社は従業員全員が心身ともに健康的な生活を送り、 ひとりひとりの個性や能力を最大限に発揮できる 職場環境の構築を目指し以下を宣言します。 ●経営者自身が率先して、健康づくりに取り組みます ●社員のヘルスリテラシー向上に努めます ●メンタルヘルス対策に取り組みます ●社員間のコミュニケーションを促進します ●感染症予防対策を引き続き行います ●乳がん、子宮頸がんの予防啓もうを行います ●従業員の喫煙率低下に取り組みます