【エストネーション】高感度ファッションEC担当

ECサイトの運営全般（自社・モール含む） ・商品販売業務（商品コメント入力や画像、登録データの確認、在庫調整、問合せ対応、週報作成など） ・商品画像及びモデル撮影対応とクオリティチェック ・店舗、競合他社、マーケットの情報収集 ・モール担当者様とのコミュニケーション、情報収集 ・社内他部署との調整業務 ・売上動向分析 ・メルマガ、アプリ運用

【必須スキル・経験】 ・社会人経験2年以上 ・ファッションEC業界での経験者 【求める人物像】 ・ECサイト上でのブランド表現を大切にできる方 ・お客様に喜んでいただくことを追求できる方 ・数値目標達成に向けて、スピーディーに業務を完遂できる方 ・明るく、円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ご自身で文章の作成から校正までできる方 【歓迎スキル】 ・ECプラットフォームの操作 ・ZOZOTOWN・楽天での運用経験のある方優遇 ・年次イベント・販促計画立案と実行 ・Photoshop、illustratorの経験 ・Web広告運用 ・メンズファッション業界での経験

正社員

エストネーション本社

月給 (23万3,000円～29万8,000円)

※前職の給与を考慮いたします。 ※6か月の試用期間があります。（試用期間中の待遇に変わりはありません） ※初回の賞与については在籍期間の按分となります。 ■通勤交通費当社規定により支給 ■残業手当100％支給 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■役職手当有 ●年収想定：350万円～450万円 ◆年次昇給 1回/年 ◆年次賞与 2回/年

10:00～19:00（実働8時間）

定休日：日・土・祝日 土・日・祝、年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日以上 忌引休暇（きびき） 慶弔休暇 出産休暇 育児休暇 介護休暇

社会保険 通勤手当 社員割引制度 定期健康診断 財形貯蓄制度 退職金制度 確定拠出年金制度 育児時短勤務制度 勤続奨励金制度 EAP（メンタルヘルスケア）との連携 長期障害所得補償制度 資格取得支援制度 奨学金返済支援制度 復職支援制度 階層別研修制度 福利厚生サービス（カフェテリアプラン）

▼選考の流れ

※エントリー後のご連絡は、弊社採用アドレス【recruit@entry-est.jobcan-ats.jp】より差し上げます。 受信できるよう設定をお願いいたします。 エントリー情報による選考 ▼ 履歴書（写真貼付）・職務経歴書を提出（データにて） ▼ 書類選考 通過された方は、面接事前アンケート及び適正検査の実施（Web回答） ▼ 面接2回（各１時間程度） ※場合により面接回数の変更あり ▼ リファレンスチェック・バックグラウンドチェックの実施 ▼ 内定

▼面接の場所

エストネーション本社 東京都渋谷区神宮前2-22-16 新光第2ビル 5F

就業場所における屋内の受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)。喫煙可能区域での業務なし