『ReFa』ブランドのウェアや寝具などの繊維製品に使用する、機能性素材・テキスタイルの開発を担うポジションです。
プレミアムブランド『ReFa』において、ウェアや寝具などの繊維製品に使用する、機能性素材・テキスタイルの開発を担うポジションです。独自の機能性繊維技術をベースに、肌触り、風合い、光沢、発色、落ち感などにもこだわり、プレミアム・ラグジュアリー領域にふさわしい素材へと発展させていく役割を担っていただきます。 ●ブランド・商品コンセプトに基づく、機能性素材・テキスタイルの仕様設計 ●原糸、混率、編み・織り組織、風合い、光沢、発色、表面感、加工方法等の検討 ●素材・生地の試作、機能性・物性・着用感・意匠性・洗濯耐久性等の評価、改善 ●紡糸、編立・製織、染色、加工メーカー等の製造パートナーの開拓・選定 ●素材開発のスケジュール、品質、原価の管理および量産条件・品質基準の設定 ●試験結果や素材仕様の管理、商品訴求ポイントの明確化、関連部門へのプレゼンテーション ●新たな機能性素材・加工技術の開発、新商品・新カテゴリーへの企画提案
【必要業務経験】 <必須要件> ・アパレル・繊維業界における素材または生地の開発経験(3年以上) ・素材仕様の検討から試作・評価、改良、量産化までの開発プロセスに携わった経験 <歓迎要件> ・百貨店ブランドのMD経験 ・ラグジュアリーブランド、デザイナーズブランド、プレミアムアパレルでの素材・テキスタイル開発経験 ・ラグジュアリーブランド向けに生地を供給する繊維・テキスタイルメーカーでの開発経験 ・高品質なジャージー、ニット、織物等の開発経験 ・国内外の高付加価値素材メーカー、産地、加工メーカーとのネットワーク ・インナーウェア、スポーツウェア、リカバリーウェア、寝具等の開発経験 【求める人物像】 ・当社の理念やビジョンへ共感いただける方 ・市場や顧客の変化を捉え、スピード感を持って商品企画へ反映できる方 ・デザイン、開発、マーケティングなど複数部門を巻き込みながら推進できる方 ・既存のカテゴリーにとらわれず、新しい商品価値を提案できる方
08:45~17:45 実働:8時間/休憩:60分
年間休日120日 ・有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与 ・入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用
・選択制確定拠出型年金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・表彰制度 ・産前産後 ・育児休暇制度 ・結婚出産祝い金制度 ・弔事お見舞金制度 ・長期勤続祝い制度 ・人間ドック受診(40歳以上) ・インフルエンザ接種費用負担 ・婦人科健診費用負担 ・時短勤務制度(育児、介護等) ・おかえり制度(再雇用制度) ・社員割引 ・グループ活性会 ・社内研修(階層別研修等) ・単身赴任帰省旅費補助 ・(該当者のみ) ・引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ) ・服装:制服なし(私物) ・交通費:上限5万円/月(給与規程に準ずる、公共交通機関利用に限る) ※原則、車通勤不可 ・社会保険完備
東京都
VITALTECH事業支援本部 東京都港区港南1丁目8番15号 Wビル20F 最寄駅:東京:JR「品川」駅、京急「品川」駅港南口(東口)から徒歩5分
正社員
試用期間:あり(3ヶ月、期間中の待遇変更なし、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。) 雇用期間の定め:なし
▼選考の流れ
エージェント求人になります。人材会社iDAのキャリアカウンセラーが応募書類の添削や面接対策などサポートを行います。 ▼【STEP1】MyBRANDSよりエントリー ▼【STEP2】Web応募書類による書類選考 ▼【STEP3】キャリアカウンセラーによるカウンセリング、紹介先へご推薦 ▼【STEP4】面接(回数は企業によって異なります) ▼【STEP5】内定 ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密厳守します
就業場所における屋内の受動喫煙対策:敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務なし
株式会社MTG
1996年
松下 剛
1億6,600万円円
1,286名人
MTGはHEALTH、BEAUTY、HYGIENEブランドを展開し、EC市場、サロン市場、 リテールストア市場、グローバル市場へ、それぞれの商品・サービスをお届けしています。
愛知県名古屋市中村区 本陣通2-32 MTG HIKARIビル