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スニーカーを通じてカルチャーを発信する「atmos」で、店舗運営の最適化と売上向上を推進するマネージャーを募集！
「スニーカーを通じてカルチャーを発信する。」 atmosは、東京・原宿発のスニーカー＆ストリートカルチャーを代表するブランドです。世界的人気ブランドとのパートナーシップや数々の限定商品・コラボレーションを展開し、日本のみならず海外からも注目を集めています。 ●業務内容 ・戦略的な売上・ビジネス向上：店舗売上や各種KPI、業務効率、生産性などを分析し、改善施策を推進。オンラインとオフラインを融合したオムニチャネル施策の推進や、店舗予算の策定・管理を行います。 ・店舗運営の標準化と最適化：店舗運営基準の整備・更新、店舗スタッフのオペレーション支援、店長会議の企画・運営。新店オープンやイベントなどのプロジェクトをリードします。 ・デジタルおよびITツールの導入・管理：POSシステムや各種デジタルツールの導入・展開、店舗スタッフへのトレーニング、IT関連ベンダーとの調整・交渉。 ・在庫・コスト管理：棚卸の実施や適正在庫の維持による在庫ロス削減、店舗運営コストの管理と経費削減施策の推進。 ・顧客サービス向上：CRMチームと連携したNPS向上や新規会員獲得施策の推進。
【必要業務経験】 ＜必須要件＞ ・リテールオペレーションズとしての実務経験、もしくは小売業でのエリアマネージャー等、本社業務の経験（4年以上） ・リテールの知識と経験があり、部下をマネージした経験 ・クロスファンクショナルでの業務を行った経験、またはプロジェクトをリードした経験 ・スピード感の早いビジネスをマネージした経験 ＜歓迎条件＞ ・外資系小売業の経験 【求める人物像】 ・ロジカルシンキングができる方 ・分析力のある方 ・セルフスターターな方 ・チームを円滑にリードするためのコミュニケーションスキルをお持ちの方
年間休日123日 ・土日祝休み ・有給休暇：初年度11日（入社時6日、試用期間後に5日） ・翌年以降は法定どおり ・特別休暇：試用期間終了後に4日付与 ・病気休暇：年間5日（家族/ペットの看病も可） ・休日曜日: 土、祝、日
・社会保険 ・交通費支給 ・社員割引制度(ベンダー商品35%/オリジナルアパレル40%～60%) ・通勤手当 ・時間外手当/定期健康診断 ・子ども手当(18歳未満1名につき7,000円) ・慶弔見舞金：結婚祝い金 ・出産祝い金 ・弔慰金 ・退職金制度 ・服装：制服なし(私物) ・交通費：全額支給 ・社会保険完備
東京都
東京都 Foot Locker atmos Japan
正社員
試用期間：あり（3ヶ月、期間中の待遇変更なし） 雇用期間の定め：なし
▼選考の流れ
エージェント求人になります。人材会社iDAのキャリアカウンセラーが応募書類の添削や面接対策などサポートを行います。 ▼【STEP1】MyBRANDSよりエントリー ▼【STEP2】Web応募書類による書類選考 ▼【STEP3】キャリアカウンセラーによるカウンセリング、紹介先へご推薦 ▼【STEP4】面接（回数は企業によって異なります） ▼【STEP5】内定 ※ 入社日はご相談にも応じますので、お気軽にお問い合わせください ※ 応募の秘密厳守します
就業場所における屋内の受動喫煙対策：屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)。喫煙可能区域での業務なし
エージェントサービス オフィス
東京都
年収
(550万円～1,200万円)
エージェントサービス オフィス
東京都
年収
(400万円～1,000万円)
エージェントサービス オフィス
東京都
年収
(500万円～700万円)
エージェントサービス オフィス
東京都
月給
(300万円～480万円)
エージェントサービス オフィス
大阪府
年収
(450万円～1,000万円)
エージェントサービス オフィス
東京都
年収
(400万円～800万円)
Foot Locker atmos Japan合同会社
2021年
フランクリン・リチャード・ブラッケン
100万円円
250名人
シューズ・アパレル・小物等の店舗運営
東京都渋谷区神宮前6-17-11 JPR原宿ビル3階
【Foot Locker atmos Japan】CX Operations Manager｜東京都
