≪お客様一人ひとりに丁寧に寄り添い、コミュニケーションを重ねて最適なジュエリーをご提案≫ ◆成果に基づく評価制度で自身の成長を実感 ◆キャリアUPを目指せる ◆研修充実&未経験からチャレンジOK 『AHKAH』にて、販売スタッフとしてブランドを支えていただきます。 仕事内容 ◎接客販売 ◎商品管理(在庫管理や検品等) ◎顧客管理 ◎お持ちのAHKAHジュエリーのアフターフォロー ◎その他(販売に付随する業務等) 販売スタッフの役目は、 日々のコーディネートの最良のパートナーとなるジュエリーをご提案すること。 お客様の笑顔を引き出すとともに、 記憶に残り長い信頼関係を築いていくポジションです。
≪20代30代活躍中!≫ ◆短大・専門卒以上 ~こんな方を求めています~ ◎一つのことを最後までやり遂げられる方 ◎コミュニケーションをきちんと取れる方 ◎目標へ向けてチャレンジできる方 ◎チームで売上を追いかけることに抵抗感のない方 ◎常に変化を求めている方 ~あると望ましい経験・能力~ 顧客折衝してきた経験 (ジュエリー・アパレル接客販売経験、ブライダル、エステ、ホテル等の接客経験、営業職経験など)
正社員
※試用期間6ヶ月
大阪の百貨店店舗、大阪エリアのショップインショップ
月給 (22万円~)
◆月給220,000円~+賞与年2回(+各種手当) ◆インセンティブあり ◆特別手当 ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ※6ヶ月間の試用期間があります(その間の待遇に差異はありません)。 ※時間外勤務手当支給 ≪想定年収300万円~400万円≫
勤務地により異なります。 シフト制(実働8時間/休憩1.5時間) ♦ 残業は⽉平均10時間程度です。
■シフト制(月9~10日休み) ■年間休日114日 ■慶弔休暇 ■有給休暇:初年度10日、入社2年度目から20日付与します) ■産前・産後休暇 ■育児休暇(取得実績あり、復職率100%) ■育児時短勤務制度(取得実績あり) 有給休暇 / 夏季休暇 出産休暇 / 育児休暇 / 慶弔休暇 年次有給休暇(初年度10日、入社2年度目から20日付与) 慶弔休暇 産前産後休業制度(取得実績あり) 育児休業制度(復職率100%) 有給休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 慶弔休暇
◆給与改定(年1回) ◆賞与年2回(6月・12月) ◆チームインセンティブ制度(各月) ◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ◆交通費支給(月3万円まで) ◆時間外勤務手当 ◆定期健康診断(年1回) ◆社員販売制度 ◆慶弔見舞金制度 ◆永年勤続表彰制度 ◆制服貸与 交通費支給 / 社会保険 社員割引制度 / 定期健康診断 社会保険 / 交通費支給 / 社員割引制度 育児時短勤務制度 / 定期健康診断
▼選考の流れ
<できる限り多くの⽅にお会いしたいと考えております。> 応募 ⇒ 書類選考 ⇒ 一次面接(WEB) ⇒ 二次面接(WEB) + 適性検査 ⇒ 最終面接(対面) ⇒ 内定
▼面接の場所
※ご応募から内定まで2~3週間を予定しております。 ※ご応募から最短1ヶ月以内にご入社できます。ただし、場合によっては選考にお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 ※面接は、オンラインまたは本社オフィス(東京・銀座)で行ないます。 ※面接日時や入社日に関しては、ご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
就業場所における屋内の受動喫煙対策:敷地内禁煙。喫煙可能区域での業務あり
セールススタッフが⼤切にしていること
単に商品を提供するだけでなく、お客様ひとりひとりに寄り添い、そのお客様のその時々にあったジュエリーをご提案することです。あなたの接客を喜んでくださるお客様をいっしょに増やして⾏きましょう
株式会社アーカー
1997年
代表取締役社長 篠原 光義
253000000円
105人
ジュエリーの企画・製造及び販売・卸