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1906年からインディペンデント精神を貫くニューバランスは、スポーツとクラフツマンシップで人々に勇気を与え、世界のコミュニティにポジティブな変化をもたらします。 ・1906年米国ボストン発祥 ・社名の由来は、履いた人に「新しい感覚（New Balance）をもたらす」こと ・スポーツから普段使いまであらゆるシーンで活躍するフットウェアとアパレルで、年代や性別を問わず、多くのお客様に愛されています。

特殊な表面加工により、静電気・摩擦ダメージを抑え、キューティクルを集中ケア。 コームで丁寧に「コーミング」まとまりやすく、さらなるツヤ美髪へと導きます。

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NNNでは、スキンコンディションのチェック、商品の体験、スキンコンサルティングを通じて様々な肌悩み解決の答えを見つけることができます。

Tamituは「健やかに、そして美しく」をスローガンに掲げた、はちみつライフスタイルブランドです。はちみつ屋としての誇りと使命を胸に「流行り」を作るのではなく、はちみつという「文化」を創造していきます。

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1837年の創業以来、 ティファニーは世界的なプレミア ジュエラーであるとともに、ジュエリー史に残る数々の偉業を成し遂げてきました。創業者チャールズ・ルイス・ティファニーが世に紹介した名高い6本爪の ティファニー セッティング エンゲージメント リングや、合計128.54カラットの世界最大級のイエローダイヤモンドである「ティファニー ダイヤモンド」は、あまりにも有名です。ティファニーのジュエリーやギフトのタイムレスな美しさは人々の心を捉えてやみません。ティファニーは、お客様に不変の価値を提供し、その美しさと素晴らしさを次の時代へと伝えていきます。

英国を代表するファッションライフスタイルブランドです。 1970 年、英国・ノッティンガムにてわずか 3m×3m の小さなショップからスタートし、現 在では 60 以上の国や地域でおよそ 130 の店舗を展開しています。「インスピレーションの 源はどこにでもある」というデザイナー、ポール・スミスの言葉は、ブランド創設以来基本 理念の一つとなっており、芸術、音楽、日常生活や長年愛してきたサイクリングなど多様な 分野からヒントを得たデザインは、独特のアート感覚に溢れています。原点であるメンズに 加え、ウィメンズ、ジュニア、アクセサリー、インテリアアイテムなどを展開し、それぞれ にポール・スミスの個性溢れるデザインが息づいています。

ジョー マローン ロンドンは、1999年にエスティ ローダー カンパニーズの傘下に入り、現在では独創的な香りと英国スタイルを象徴するブランドとして世界82か国で展開しています。何層にも重ねてオリジナルの香りを楽しむことができるセント レイヤリングが特徴的で、コロンをはじめ、暮らしのあらゆるシーンを香りで彩るバス ＆ ボディやホーム コレクションなど、そのクオリティの高さとスタイリッシュな装いが世界中のファンを魅了し続けています。

1906年からインディペンデント精神を貫くニューバランスは、スポーツとクラフツマンシップで人々に勇気を与え、世界のコミュニティにポジティブな変化をもたらします。 ・1906年米国ボストン発祥 ・社名の由来は、履いた人に「新しい感覚（New Balance）をもたらす」こと ・スポーツから普段使いまであらゆるシーンで活躍するフットウェアとアパレルで、年代や性別を問わず、多くのお客様に愛されています。

1936年創業、フレッド・サミュエルの創造性溢れるジュエリーは、カトリーヌ・ドヌーブやマレーネ・デートリッヒなど世界中のセレブリティを虜にし、パリより瞬く間に世界へと広がりました。フレッドは映画との関係も深く、映画「プリティウーマン」に登場するハートのルビーとダイアモンドが贅沢に施されたネックレスを制作。パリやカンヌなどのブティックを構え、フランスを代表するジュエラーとしてメゾン フレッドの歴史を刻み続けています。

高級ブランド品・腕時計・ジュエリーの買取、自社オークションの運営。お客様お一人おひとりに向き合う、誠実な接客を強みとした買取サービス。不要となったブランド品を次のお客様へと繋げることで新しい価値を創造します。

株式会社iDA（アイ・ディ・エー） 当社は、創業以来ファッション・ビューティー業界に対して、「専門性」「全国展開」「教育力」を強みに販売職を中心とした人材サービスを提供しています。 ファッション・ビューティー業界を中心に1000社以上の企業様と取引実績があり、年間約1000名以上の社員採用に貢献しております。 ■健康経営優良法人認定について 株式会社ｉＤＡは２０２２年度より健康経営優良法人に認定されています。 これは従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践する「健康経営」の取組が優良であると経済産業省及び厚生労働省が認めるものです。今後も従業員全員の健康の保持・増進に取り組んでまいります。 ＜株式会社ｉＤＡ　健康宣言＞ 当社は従業員全員が心身ともに健康的な生活を送り、 ひとりひとりの個性や能力を最大限に発揮できる 職場環境の構築を目指し以下を宣言します。 ●経営者自身が率先して、健康づくりに取り組みます ●社員のヘルスリテラシー向上に努めます ●メンタルヘルス対策に取り組みます ●社員間のコミュニケーションを促進します ●感染症予防対策を引き続き行います ●乳がん、子宮頸がんの予防啓もうを行います ●従業員の喫煙率低下に取り組みます