インストラクター職｜＜大阪勤務＞話題のCHRISTINA／サロン様の成功をサポート

月給 27万円～30万円

賞与：年2回 ※年2回の賞与は売上に連動するインセンティブ報酬。努力や成果を正当に評価する仕組みです。 昇給：年2回 入社時の想定年収 年収350万円～年収600万円 ＜社員の年収例＞ ・年収600万円（入社3年目・33歳）※主任／前職：エステサロン ・年収350万円（入社1年目・26歳）※スタッフグレード

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分） ◎時差出勤OK（時差分を貯蓄できる制度あり） ◎フレックスタイムあり／フレキシブルタイム・コアタイムなし ◎柔軟な働き方が可能 【1日の仕事の流れ】 1日のスケジュール例 ▼10:00 ～ 朝礼 ▼10:30 ～ タスク処理（資料作成やお客様への返信など） ▼11:00 ～ オンラインにて勉強会実施（Aサロン） ▼12:30 ～ お昼 ▼13:30 ～ 導入講習（サロンオーナー様がご来社されます） ▼16:30 ～ オンラインにて勉強会実施（Bサロン） ▼18:00 ～ タスク処理（資料作成やお客様への返信など） ▼19:00 ～ 退勤 エリアによってはサロン様へ直接訪問する場合もございますが、 基本的にはオンラインでお打ち合わせをいたします。

年間休日120日以上 ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（取得率100%） ■産前・産後休暇（取得率100%） ■育児休暇（取得率100%） ■介護休暇 ■特別休暇（結婚休暇、生理休暇、転勤休暇、子の誕生日休暇、配偶者の出産休暇など） ◎振替出勤／振替休日も柔軟に対応いたします。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■継続的な勤続手当 ■交通費支給（最大2万円　※要相談可能） ■制服支給 ■服装自由（簡単な規定のみ／部署により変動あり) ■ウォーターサーバー ■オフィススムージー ■誕生日ギフト ■社員割引 ■美肌サポートfor family（家族社販制度） ■グループ美容クリニックの利用時社員価格適用 ■デンタルケアサポート ■社内ローン制度（整形・セミナーなどの高額出費の際に社内ローンを使用可) ■社員旅行／年2回（国内外各1回）※参加自由　※業績により内容は異なる ■定期健康診断 ■無料AMH検査 ■時差出勤制度（フレックス制度） ■定時ダッシュDAY制度（ノー残業制度） ■ランチ延長制度 ■産休育休制度 ■妊婦／育児のためのリモート制度 ■妊婦のための特別有給制度 ■エステモデル制度 ■家賃手当（条件有） その他 ＼メリハリのある働き方を実現！／ ★有休取得率100% 自分でスケジュールが決められるから、効率的な働き方ができる環境。プライベートも充実できます！ ★大型連休取得OK！（最大10連休） 連休を取得し海外旅行でリフレッシュする社員も多いです！ ★ライフステージが変わっても輝ける 産・育休取得率100%の当社では、女性が働きやすい環境を整備中です。 「こんな制度があったら嬉しい」「こんな働き方ができると助かる」など、ぜひあなたの声もお寄せください。 社会保険 / 交通費支給 / 制服貸与 / 社員割引制度 / 育児時短勤務制度 / 定期健康診断 通勤手当 / 資格手当 / 役職手当

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